Устав частного образовательного учреждения в россии. Типовой Устав частного общеобразовательного учреждения с религиозным (православным) компонентом

УТВЕРЖДЕН

Решением учредителя

от «____»_________2007 г. № 1

УСТАВ

Частного унитарного предприятия

(Частное предприятие “ ”)

СТАТУТ

Прыватнага ун i тарнага прадпрыемства

(Прыватнае прадпрыемства “ ”)

г. ГОМЕЛЬ

2007 г.

СТАТЬЯ 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Частное унитарное предприятие “ ” (в дальнейшем именуемое “Предприятие”) создано в соответствии с Гражданским кодексом Республики Беларусь от 01.01.2001 г., Декретом Президента Республики Беларусь №11 от 01.01.2001 г. и иными законодательными актами Республики Беларусь.

Предприятие создано на неопределенный срок.

1.2. Полное наименование Предприятия:

1.9. Место нахождения Предприятия: г. Гомель ,_______________________

1.10. Для обозначения своей продукции (работ, услуг) Предприятие в установленном порядке вправе разрабатывать и использовать собственный товарный знак (знак обслуживания).

1.11. Предприятие в месячный срок вносит в настоящий Устав соответствующие изменения и дополнения и представляет их в установленном порядке для государственной регистрации в случае:

1.11.1. создания (ликвидации) обособленных структурных подразделений;

1.11.2. изменения Учредителя;

1.11.4. изменения наименования (фирменного наименования);

1.11.5. изменения местонахождения;

1.11.6. изменения размера уставного фонда;

1.11.7. изменения порядка образования имущества и распределения прибыли;

1.11.8. изменения других фактических обстоятельств, сведения о которых в соответствии с законодательством должны содержаться в учредительных документах ;

1.11.9. изменения законодательства, в соответствии с которым требуется внесение изменений или дополнений в устав, если иные сроки не установлены этим законодательством.

СТАТЬЯ 2. ПРЕДМЕТ И ЦЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

2.1. Основными целями деятельности Предприятия являются:

Извлечение прибыли;

Удовлетворение экономических интересов Учредителя (и работников Предприятия).

2.2. Предметом деятельности Предприятия являются следующие виды экономической деятельности (в соответствии с общегосударственным классификатором видов экономической деятельности ОКРБ):

____________(код по ОКРБ)

____________(код по ОКРБ)

В соответствии с Перечнем видов деятельности, на осуществление которых требуются специальные разрешения (лицензии) (утвержденных Декретом Президента Республики Беларусь № 17 от 01.01.2001 г. «О лицензировании отдельных видов деятельности»):

____________________________

___________________________

2.3. Виды деятельности, для осуществления которых необходимо получение разрешения (лицензии), осуществляются Предприятием только на основании соответствующего разрешения (лицензии).

2.4. Предприятие осуществляет внешнеэкономическую деятельность в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

СТАТЬЯ 3. УЧРЕДИТЕЛЬ ПРЕДПРИЯТИЯ

К компетенции Учредителя относится:

а) определение предмета и целей деятельности Предприятия;

б) внесение в Устав Предприятия изменений и дополнений;

в) утверждение годовых отчетов о деятельности Предприятия, включая его филиалы и представительства, утверждение отчетов и заключений о проведенных по решению Учредителя ревизиях, определение порядка распределения прибыли, порядка покрытия убытков;

г) изменение размера Уставного фонда;

д) вопросы, связанные с созданием и прекращением деятельности дочерних унитарных предприятий; участием (учредительством, членством) Предприятия в других коммерческих и некоммерческих организациях , в том числе путем приобретения/отчуждения акций, долей, паев;

е) вынесение решений о привлечении к имущественной ответственности руководителя Предприятия;

ж) решение вопросов о благотворительной деятельности Предприятия и оказании им безвозмездной помощи;

– кредиты банков и других кредиторов;

– безвозмездные или благотворительные взносы , пожерт­вования юридических и физических лиц;

– иные источники, не запрещенные законодательными актами Республики Беларусь.

5.3. В случаях не запрещенных законодательством Предприятие с разрешения Учредителя имеет право:

– продавать, передавать безвозмездно, обменивать, сдавать в аренду, предоставлять бесплатно во временное пользование либо взаймы принадлежащее ему имущество, а также списывать его с баланса в порядке, предусмотренном законодательством Республики Беларусь;

– в целях наиболее эффективного выполнения своих уставных задач объединить часть своих средств на договорных началах со средствами иных субъектов хозяйствования;

– приобретать как в Республике Беларусь, так и за ее границами для осуществления своей деятельности всякого рода движимое и недвижимое имущество.

5.4. Предприятие уплачивает налоги в бюджет и пользуется льготами в соответствии с налоговым законодательством Республики Беларусь.

5.5. Прибыль, остающаяся в распоряжении Предприятия, может направляться в фонды Предприятия, формируемые по решению Учредителя, и/или направляться Учредителю по его письменному решению.

5.6. Порядок использования фондов Предприятия определяется Учредителем.

5.7. Убытки, понесенные Предприятием, покрываются из резервного фонда. В случае недостатка капитала в резервном фонде для покрытия каких-либо убытков, средства для покрытия таких убытков определяются Директором Предприятия.

5.8. Перечисление прибыли Учредителю производится не позднее 3-х месяцев после принятия Учредителем соответствующего решения, если иное не будет установлено самим Учредителем.

СТАТЬЯ 6. УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ

6.1. Исполнительным органом Предприятия является Директор. Директор Предприятия нанимается по контракту Учредителем сроком не менее чем на один год. Директором может быть сам Учредитель.

6.2. Директор Предприятия:

– обеспечивает выполнение планов деятельности Предприятия;

– нанимает и увольняет работников в соответствии с условиями договоров (контрактов) и законодательными актами Республики Беларусь;

– представляет Предприятие без доверенности в отношениях с государственными органами Республики Беларусь, юридическими и физическими лицами;

– заключает договоры от имени Предприятия с соблюдением порядка, предусмотренного ст.3 настоящего Устава;– открывает в банках расчетный, валютный и другие счета; осуществляет расчетные операции по ним;

– в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка применяет меры поощрения и дисциплинарного взыскания к работникам Предприятия;

– выдает доверенности;

– издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Предприятия;

– утверждает штаты Предприятия;

– определяет условия оплаты труда работников Предприятия, руководителей его филиалов и представительств, дочерних предприятий;

– определяет объем и характер сведений, составляющих коммерческую тайну Предприятия, а также порядок ее защиты;

– регулярно (не реже одного раза в год) отчитывается перед Учредителем, а также предоставляет документы и информацию, касающуюся деятельности Предприятия.

6.3. Директор Предприятия несет ответственность за результаты работы Предприятия, соблюдение требований настоящего Устава, выполнение обязательств перед Учредителем и трудовым коллективом . Ответственность Директора перед Учредителем устанавливается в контракте.

6.4. Деятельность Директора Предприятия может проверяться с помощью аудиторской организации (аудитора) или лица, назначаемого (нанимаемого) Учредителем.

СТАТЬЯ 7. ТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИВ ПРЕДПРИЯТИЯ

7.1. Трудовые отношения с работниками Предприятия, включая вопросы найма и увольнения, режима труда и отдыха, условий оплаты труда, гарантий и компенсаций, регулируются посредством трудовых договоров (контрактов) в соответствии с законодательством.

7.2. Директор Предприятия самостоятельно определяет формы и системы оплаты труда работников Предприятия.

7.3. Предприятие вносит взносы по обязательному социальному и медицинскому страхованию в порядке и размерах, установленных законодательством Республики Беларусь.

СТАТЬЯ 8. ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ

8.1. Предприятие несет ответственность за результаты своей хозяйственной деятельности и выполнение обязательств перед государством, юридическими и физическими лицами.

8.2. Предприятие самостоятельно планирует свою деятельность и определяет перспективы ее развития, исходя из спроса на производимую продукцию, работы, услуги.

8.3. Предприятие реализует свою продукцию, работы, услуги, отходы производства по ценам и тарифам, устанавливаемым самостоятельно или на договорной основе, а в случаях, предусмотренных законодательством Республики Беларусь, – по ценам и тарифам, регулируемым государством.

9.16. В случае, если после ликвидации Предприятия будет доказано, что оно в целях избежания ответственности перед своими кредиторами передало другому лицу или иным образом намеренно скрыло хотя бы часть своего имущества, кредиторы, не получившие полного удовлетворения своих требований в рамках ликвидационного производства, вправе обратить взыскание на это имущество в непогашенной части долга.

Учредитель _________________

  • Можно ли привлечь к ответственности учредителя доверительного управления?
  • Может ли лицо, которому закон запрещает участвовать в коммерческих организациях, передать долю в ООО в доверительное управление?
  • Суд общей юрисдикции оставил иск без рассмотрения, поскольку истцом не соблюден досудебный порядок. Апелляция удовлетворила частную жалобу из-за процессуальных нарушений. Что будет с делом?
  • Один участник ООО передал второму участнику долю в доверительное управление. Как внести в ЕГРЮЛ сведения об этом?
  • Можно ли обжаловать «отказное определение» в порядке надзора?

Вопрос

Каким образом отражается в документах смена учредителя (собственника) организации, созданной в форме негосударственного частного образовательного учреждения? Необходимо ли вносить изменения в устав учреждения? Какими документами такие изменения подтверждаются?

Ответ

Изменения оформляются в виде изменений в устав или новой редакции устава негосударственного частного образовательного учреждения и регистрацией таких изменений в территориальном органе Минюста России. Да, необходимо внести изменения в устав учреждения. Изменения подтверждаются решением прежнего учредителя и решением нового учредителя.

Любые изменения сведений, которые содержатся в уставе юридического лица, подлежат регистрации в форме новой редакции или отдельного документа об изменениях в устав ( ст.52 ГК РФ).

Порядок внесения изменений в устав частного учреждения установлен ст.14, Федерального закона от 12.01.1996 № 7-ФЗ.

Если после 01.09.2014 в устав частного учреждения изменения не вносились, то необходимо привести устав в соответствие с изменениями ГК РФ (см.рекомендацию ниже).

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах «Системы Юрист» .

«Учреждение

Под учреждением теперь понимается , которая создана собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера ().

Закон прямо указывал на то, что собственником имущества учреждения является учредитель (). Учреждение же имеет лишь право оперативного управления на имущество, которое*:

  • собственник закрепил за учреждением;
  • учреждение приобрело по иным основаниям.

Гражданский кодекс РФ предусмотрел следующие виды учреждений ()*:

  • частное учреждение (учредитель - гражданин или юридическое лицо);
  • государственное учреждение (учредитель - Российская Федерация или ее субъект);
  • муниципальное учреждение (учредитель - муниципальное образование).

При создании учреждения не допускается соучредительство нескольких лиц (). Следовательно, у любого учреждения может быть только один учредитель. Однако учреждение, созданное несколькими учредителями до дня вступления в силу Закона № 99-ФЗ (т. е. до 1 сентября 2014 года), не подлежит ликвидации по такому основанию. Это учреждение (за исключением государственного или муниципального учреждения) по решению своих учредителей можно преобразовать в автономную некоммерческую организацию или фонд ().

В отношении любого учреждения (независимо от его вида) Гражданский кодекс РФ установил следующие правила*.

Во-вторых , органом учреждения является его руководитель, назначаемый учредителем. Руководителя государственного или муниципального учреждения можно избрать коллегиальным органом, после чего избранного руководителя должен утвердить учредитель. Однако это возможно лишь в случаях и в порядке, которые предусмотрены законом.

Кроме того, учредитель может принять решение о создании подотчетных ему коллегиальных органов учреждения. Их компетенцию, порядок создания и принятия ими решений определяет закон и устав учреждения.

Такие правила установлены в статьи 123.21 Гражданского кодекса РФ.

В отношении частного учреждения Гражданский кодекс РФ установил следующие правила ()*:

  • такое учреждение полностью или частично финансирует собственник его имущества;
  • это учреждение можно преобразовать в автономную некоммерческую организацию или фонд;
  • учреждение отвечает по своим обязательствам денежными средствами, находящимися в его распоряжении. При недостаточности денежных средств собственник имущества несет субсидиарную ответственность».

Профессиональная справочная система для юристов, в которой вы найдете ответ на любой, даже самый сложный вопрос.

Предприятие зарегистрировано УТВЕРЖДАЮ:

Учредитель:

(район, город)__________________________ подпись, расшифровка

«____»__________20___г. «____»__________20___г.

индивидуального частного предприятия

(Фамилия владельца и название предприятия)

Юридический адрес:

г. Новосибирск

Настоящий Устав разработан в соответствии с (нормативные документы)

1.Общие положения

1.1. Индивидуальное частное предприятие, именуе­мое в дальнейшем (название предприятия), учреждено гражданином РФ (фамилия, имя, отчество) и принадле­жит ему на праве частной собственности.

1.2. Учредитель отвечает по обязательствам Предпри­ятия своим имуществом в пределах его вклада в уставной капитал.

1.3. В своей деятельности Предприятие руководству­ется действующим законодательством РФ.

1.4. Предприятие приобретает права юридического лица со дня государственной регистрации.

1.5. Предприятие действует на принципах полного хозяйственного расчета, имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в банке, печать со своим наиме­нованием, штампы, бланки и другие реквизиты.

1.6. Предприятие несет ответственность за результаты своей деятельности, за выполнение взятых на себя обяза­тельств перед бюджетом, банком, партнерами по догово­рам, а также перед трудовым коллективом согласно дей­ствующему законодательству

1.7. Государство не отвечает по обязательствам Пред­приятия, Предприятие не отвечает по обязательствам го­сударства.

2.Предмет и цели деятельности. Права Предприятия

2.1. Предприятие создается с целью удовлетворения потребностей народного хозяйства и населения в товарах и услугах, оказания помощи в осуществлении программы жилищного строительства, обеспечения занятости населения общественно-полезным трудом, повышения уров­ня жизни работников Предприятия.

2.2. Предприятие осуществляет следующие виды деятельности (перечислить, соблюдая нумерацию).

2.3. Предприятие имеет право:

2.3.1 самостоятельно планировать свою деятельность и определять перспективы развития исходя из спроса на производимую продукцию, необходимости обеспечения производственного и социального развития Предприятия, повышения личных доходов работников;

2.3.2 учреждать филиалы и другие обособленные подразделения, утверждать положения и уставы в соот­ветствии с действующим законодательством;

2.3.3 объединяться с другими предприятиями, орга­низациями в различные формы объединений;

2.3.4 совершать с предприятиями различных форм соб­ственности, отдельными гражданами, кооперативами, орга­низациями и учреждениями всякого рода сделки, в том числе купли-продажи, мены, подряда, займа, перевозки, страхова­ния, аренды, поручения и комиссии, хранения, совместной деятельности и др., а также участвовать в торгах, конкурсах, аукционах, приобретать имущественные и личные неиму­щественные права и нести обязанности, быть истцом и от­ветчиком в суде, арбитражном и третейском суде;


2.3.5 строить, приобретать, продавать, брать и сдавать внаем всякого рода движимое и недвижимое имущество;

2.3.6 приобретать сырье, материалы, транспорт, научно-техническую и иную продукцию как по государствен­ным, так и по договорным ценам у предприятий, органи­заций, кооперативов, а также у населения за наличный и безналичный расчет;

2.3.7 реализовывать свою продукцию, работу, услуги, отходы производства по ценам и тарифам, устанавливаемым самостоятельно или на договорной основе, а в случаях, предусмотренных действующим законодательством, по государственным ценам;

2.3.8. использовать в своей деятельности автотран­спорт, помещения, инструмент, оборудования работников Предприятия с соответствующим возмещением расходов по их использованию;

Утвержден

Решением единственного учредителя

[номер, дата]

1. Общие положения

1.1. Частное учреждение [наименование учреждения, содержащее указание на характер его деятельности] (именуемое далее - Частное учреждение, Учреждение) является унитарной некоммерческой организацией, созданной в целях предоставления услуг в области микрофинансирования.

1.2. Частное учреждение является юридическим лицом и от своего имени может приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

1.3. Наименование Учреждения на русском языке:

Полное - [вписать нужное];

Сокращенное - [вписать нужное].

1.4. Местонахождение Частного учреждения - [вписать нужное].

1.5. Учредителем и собственником имущества Частного учреждения является [наименование/Ф. И. О.].

1.6. Частное учреждение не вправе отчуждать либо иным способом распоряжаться имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества.

1.7. Частное учреждение создано [указать срок или без ограничения срока деятельности].

1.8. Частное учреждение имеет печать с полным наименованием на русском языке.

Учреждение вправе иметь штампы и бланки со своим наименованием, а также зарегистрированную в установленном порядке эмблему.

1.9. Частное учреждение вправе создавать филиалы и открывать представительства.

Филиалы и представительства осуществляют деятельность от имени создавшего их Частного учреждения. Частное учреждение несет ответственность за деятельность своих филиалов и представительств.

1.10. Частное учреждение приобретает статус микрофинансовой организации со дня внесения сведений о нем в государственный реестр микрофинансовых организаций и утрачивает статус микрофинансовой организации со дня исключения указанных сведений из этого реестра.

1.11. Частное учреждение, включенное в государственный реестр микрофинансовых организаций, обязано информировать уполномоченный орган об изменениях, внесенных в его Устав, в течение тридцати дней со дня государственной регистрации этих изменений в установленном порядке.

1.12. Частное учреждение приобретает права и обязанности, предусмотренные Федеральным законом для микрофинансовых организаций, со дня приобретения им статуса микрофинансовой организации.

2. Предмет и цели деятельности частного учреждения

2.1. Частное учреждение осуществляет микрофинансовую деятельность в целях: [вписать нужное, например, формирования и комплексного развития системы микрофинансирования в Российской Федерации, как эффективного механизма развития малого предпринимательства, повышения уровня жизни малообеспеченных слоев населения].

2.2. Частное учреждение предоставляет микрозаймы в валюте Российской Федерации в соответствии с законодательством Российской Федерации на основании договоров микрозайма.

Порядок и условия предоставления микрозаймов устанавливаются в Правилах предоставления микрозаймов, утверждаемых Учредителем Учреждения.

2.3. Частное учреждение может осуществлять виды деятельности, не запрещенные законодательством Российской Федерации и соответствующие целям его деятельности, которые предусмотрены настоящим Уставом.

2.4. Отдельные виды деятельности могут осуществляться Частным учреждением только на основании специальных разрешений (лицензий). Перечень этих видов деятельности определяется законом.

2.5. Частное учреждение вправе осуществлять приносящую доходы деятельность в соответствии с настоящим Уставом. Доходы, полученные от такой деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Частного учреждения.

3. Права и обязанности микрофинансовой организации

3.1. Частное учреждение как микрофинансовая организация вправе:

1) запрашивать у лиц, подающих заявки на предоставление микрозайма, документы и сведения, необходимые для решения вопроса о предоставлении микрозайма и исполнения обязательств по договору микрозайма, в порядке и на условиях, которые установлены Правилами предоставления микрозаймов;

2) мотивированно отказываться от заключения договоров микрозайма;

3) осуществлять наряду с микрофинансовой деятельностью иную деятельность с учетом ограничений, установленных Федеральным законом "О микрофинансовой деятельности и микрофинансовых организациях", другими федеральными законами и настоящим Уставом, в том числе выдавать иные займы и оказывать иные услуги в порядке, установленном федеральными законами и Уставом;

4) привлекать денежные средства в виде займов и (или) кредитов, добровольных (благотворительных) взносов и пожертвований, а также в иных не запрещенных федеральными законами формах с учетом ограничений, установленных пунктом 1 статьи 12 Федерального закона "О микрофинансовой деятельности и микрофинансовых организациях";

5) иметь иные права в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами, учредительными документами и условиями заключенных договоров микрозаймов.

3.2. Частное учреждение как микрофинансовая организация обязана:

1) предоставлять лицам, подавшим заявки на предоставление микрозайма, полную и достоверную информацию о порядке и об условиях предоставления микрозайма, о его правах и обязанностях, связанных с получением микрозайма;

2) разместить копию правил предоставления микрозаймов в месте, доступном для обозрения и ознакомления с ними любого заинтересованного лица, и в сети Интернет;

3) проинформировать лицо, подавшее заявку на предоставление микрозайма, до получения им микрозайма об условиях договора микрозайма, о возможности и порядке изменения его условий по инициативе микрофинансовой организации и заемщика, о перечне и размере всех платежей, связанных с получением, обслуживанием и возвратом микрозайма, а также с нарушением условий договора микрозайма;

4) гарантировать соблюдение тайны об операциях своих заемщиков. Все работники микрофинансовой организации обязаны соблюдать тайну об операциях заемщиков микрофинансовой организации, а также об иных сведениях, устанавливаемых микрофинансовой организацией, за исключением случаев, установленных федеральными законами;

5) раскрывать неограниченному кругу лиц информацию о лицах, оказывающих существенное (прямое или косвенное) влияние на решения, принимаемые органами управления микрофинансовой организации, в порядке, установленном настоящим Уставом;

6) проинформировать лицо, подавшее заявку на предоставление микрозайма, до получения им микрозайма о том, что данная микрофинансовая организация включена в государственный реестр микрофинансовых организаций, и по его требованию предоставить копию документа, подтверждающего внесение сведений о юридическом лице в государственный реестр микрофинансовых организаций;

7) нести иные обязанности в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами, Уставом и условиями заключенных договоров микрозайма.

4. Имущество частного учреждения

4.1. Частное учреждение приобретает право оперативного управления на имущество, закрепленное собственником за учреждением и приобретенное учреждением по иным основаниям.

4.2. Частное учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При недостаточности указанных денежных средств субсидиарную ответственность по обязательствам Частного учреждения несет собственник его имущества.

4.3. Источниками формирования имущества Частного учреждения в денежной и иных формах являются:

Регулярные и единовременные поступления от учредителя;

Добровольные имущественные взносы и пожертвования;

Выручка от реализации товаров, работ, услуг;

Дивиденды (доходы, проценты), получаемые по акциям, облигациям, другим ценным бумагам и вкладам;

Другие не запрещенные законом поступления.

5. Органы управления частного учреждения

5.1. Высшим органом управления Частного учреждения является его учредитель.

5.2. К компетенции учредителя относятся:

5.2.1. изменение Устава Частного учреждения;

5.2.2. определение приоритетных направлений деятельности Частного учреждения, принципов формирования и использования его имущества;

5.2.3. образование исполнительных органов Частного учреждения и досрочное прекращение их полномочий;

5.2.4. утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса;

5.2.5. утверждение финансового плана Частного учреждения и внесение в него изменений;

5.2.6. создание филиалов и открытие представительств Частного учреждения;

5.2.7. участие в других организациях;

5.2.8. реорганизация и ликвидация Частного учреждения.

Вопросы, предусмотренные подп. 5.2.1-5.2.3 и 5.2.8 настоящего пункта, относятся к исключительной компетенции учредителя Частного учреждения.

5.3. Учредитель Частного учреждения осуществляет надзор за его деятельностью, принятием органами управления решений и обеспечением их исполнения, использованием средств Частного учреждения, соблюдением Частным учреждением законодательства.

5.4. Единоличным исполнительным органом Частного учреждения является Директор.

Примечание. В соответствии с пунктом 1 статьи 30 Федерального закона от 12.01.1996 г. N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" исполнительный орган некоммерческой организации может быть коллегиальным и (или) единоличным.

5.5. Директор назначается учредителем Частного учреждения сроком на [срок] год(а).

5.6. Директор осуществляет текущее руководство деятельностью Частного учреждения и подотчетен его учредителю.

5.7. К компетенции Директора относится решение всех вопросов, которые не составляют исключительную компетенцию учредителя Учреждения, определенную законами и настоящим Уставом.

5.8. Директор организует выполнение решений учредителя Частного учреждения.

5.9. Директор без доверенности действует от имени Частного учреждения, в том числе представляет его интересы, совершает сделки от имени Частного учреждения, утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Частного учреждения.

5.10. Заинтересованные лица Частного учреждения, признаваемые таковыми в силу статьи 27 Федерального закона "О некоммерческих организациях", обязаны соблюдать интересы Учреждения, прежде всего в отношении целей его деятельности, и не должны использовать возможности Частного учреждения или допускать их использование в иных целях, помимо предусмотренных настоящим Уставом.

5.11. Контроль за финансово-хозяйственной деятельностью Частного учреждения осуществляет аудитор, назначаемый учредителем.

6. Реорганизация и ликвидация частного учреждения

6.1. Частное учреждение может быть реорганизовано в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации и Федеральным законом "О некоммерческих организациях".

6.2. Реорганизация Частного учреждения может быть осуществлена в форме слияния, присоединения, разделения, выделения и преобразования.

6.3. Частное учреждение может быть преобразовано в фонд, автономную некоммерческую организацию.

6.4. Решение о преобразовании Частного учреждения принимается его собственником (учредителем).

6.5. Частное учреждение может быть ликвидировано на основании и в порядке, которые предусмотрены Гражданским кодексом Российской Федерации и Федеральным законом "О некоммерческих организациях".

6.6. Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество Частного учреждения передается его собственнику, если иное не предусмотрено законом.

6.7. Ликвидация Частного учреждения считается завершенной, а Частное учреждение - прекратившим существование после внесения сведений о его прекращении в единый государственный реестр юридических лиц в порядке, установленном законом о государственной регистрации юридических лиц.

7. Порядок внесения изменений и дополнений в устав частного учреждения

7.1. Изменения в Устав Частного учреждения вносятся по решению учредителя.

7.2. Изменения и дополнения в Устав Частного учреждения подлежат государственной регистрации.

7.3. Государственная регистрация изменений и дополнений в Устав Частного учреждения осуществляется в порядке, установленном действующим законодательством РФ.

7.4. Изменения и дополнения, внесенные в Устав Частного учреждения, приобретают силу для третьих лиц с момента государственной регистрации Устава.

лечебно-профилактического частного учреждения

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Лечебно-профилактическое частное учреждение «», именуемое в дальнейшем «Учреждение», создано в соответствии с Федеральным законом «О некоммерческих организациях», Основами законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан, а также иным действующим законодательством Российской Федерации.

1.2. Учреждение является некоммерческой организацией и не преследует извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности. Полное наименование Учреждения: . Сокращенное наименование Учреждения: .

1.4. Учреждение является юридическим лицом по российскому законодательству, имеет самостоятельный баланс, обособленное имущество, текущий и иные счета в учреждениях банков, в том числе в иностранной валюте, круглую печать, бланки и штампы со своим наименованием на русском языке, фирменную символику.

1.5. Учреждение приобретает права юридического лица с момента его государственной регистрации.

1.6. Учреждение для достижения целей своей деятельности вправе от своего имени совершать сделки, приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, арбитражном и третейском судах.

1.7. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами, а при их недостаточности субсидиарную ответственность по его обязательствам несут собственники его имущества. Учреждение не отвечает по обязательствам учредителей и государства.

1.8. Учреждение руководствуется в своей деятельности законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

1.9. Местонахождение Учреждения: . По данному адресу располагается исполнительный орган Учреждения – Главный врач.

2. ЦЕЛЬ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ

2.1. Учреждение создано с целью удовлетворения общественной потребности в медицинском обслуживании граждан.

2.2. Предметом деятельности Учреждения является:

  • оказание медицинской помощи населению: ;
  • реабилитация больных (в том числе прошедших лечение в Учреждении);
  • оказание медико-социальных услуг населению;
  • проведение профилактической и санитарно-информационной работы среди населения;
  • обеспечение социальной защиты работников Учреждения.

2.3. Учреждение осуществляет свою деятельность только при наличии полученной в установленном порядке лицензии на избранные виды медицинской деятельности.

2.4. Учреждение для достижения цели, ради которой оно создано, может заниматься следующими видами предпринимательской деятельности, соответствующими этой цели: .

3. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ

3.1. Учреждение осуществляет лечение, диагностику, профилактику и другую медицинскую и медико-социальную деятельность в соответствии с утвержденными в установленном порядке инструкциями и методиками. Право на осуществление этих видов деятельности удостоверяется выданной в установленном порядке лицензией.

3.2. В своей деятельности Учреждение учитывает интересы потребителей, обеспечивает качество продукции, работ, услуг.

3.3. Учреждение осуществляет самостоятельную хозяйственную деятельность в пределах, установленных настоящим Уставом. Учреждение строит свои отношения с другими учреждениями, предприятиями, организациями и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе договоров.

3.4. Перечень и стоимость медицинских услуг, оказываемых Учреждением, устанавливается Учреждением самостоятельно в соответствии с действующим законодательством на основании решений Общего собрания учредителей.

3.5. Для выполнения цели своей деятельности в соответствии с действующим законодательством Учреждение имеет право:

  • осуществлять в отношении закрепленного за ним имущества в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями собственников и назначением имущества права владения, пользования и распоряжения им;
  • производить инвестиции в сферы, связанные с медицинской и фармацевтической деятельностью, в развитие собственной социальной сферы, а также в сферы медико-социальных услуг, способствующих повышению качества медицинского обслуживания населения;
  • осуществлять внешнеэкономическую и иную деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
  • создавать по согласованию с Общим собранием учредителей или принимать участие в уже существующих ассоциациях (союзах), других некоммерческих организациях, а также в хозяйственных обществах или товариществах, целью деятельности которых является оказание медицинских, аптечных, фармацевтических и других услуг в медико-социальной сфере;
  • привлекать для осуществления своих функций на договорной основе другие учреждения, предприятия и организации;
  • открывать свои филиалы и представительства на территории Российской Федерации и иностранных государств, которые не являются юридическими лицами и осуществляют свою деятельность на основании положений, утверждаемых Общим собранием учредителей Учреждения. Руководители представительств и филиалов назначаются Общим собранием учредителей Учреждения и действуют на основании выданной доверенности.
  • открывать счета (в том числе в валюте) в учреждениях банков и пользоваться банковским кредитом;
  • командировать (за счет собственных средств) за рубеж своих сотрудников для изучения имеющегося опыта работы лечебно-профилактических учреждений (предприятий);
  • планировать свою деятельность и определять перспективы развития по согласованию с учредителями, а также исходя из спроса потребителей на продукцию, работы и услуги и заключенных договоров;
  • устанавливать штатно-организационную структуру;
  • в установленном порядке определять систему оплаты труда и размер средств, направляемых на оплату труда рабочих и служащих Учреждения и их поощрение, производственное и социальное развитие;
  • принимать и увольнять рабочих и служащих в соответствии с действующим законодательством;
  • совершать в рамках закона иные действия, соответствующие уставным целям.

3.6. Учреждение обязано:

  • получить в установленном действующим законодательством порядке лицензию на осуществление медицинской деятельности;
  • нести ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение установленных им правил хозяйствования, а также договорных, кредитных и расчетных обязательств;
  • возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников и населения;
  • обеспечивать своих работников безопасными условиями труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности.

4. СРЕДСТВА И ИМУЩЕСТВО УЧРЕЖДЕНИЯ

4.1. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Учреждения являются:

  • имущество, закрепленное за ним учредителями на праве оперативного управления;
  • доходы, полученные от реализации работ, услуг, а также от других видов разрешенной Учреждению собственной хозяйственной деятельности;
  • кредиты банков и других кредиторов;
  • дары и пожертвования российских и иностранных юридических и физических лиц;
  • иные источники, не запрещенные законодательством Российской Федерации.

4.2. Учредители передают Учреждению необходимое имущество в оперативное управление. Право оперативного управления переданным имуществом возникает у Учреждения с момента передачи имущества по акту, если иное не установлено решением Общего собрания учредителей.

4.3. При осуществлении права оперативного управления имуществом Учреждение обязано:

  • эффективно использовать имущество;
  • обеспечивать сохранность и использование имущества строго по целевому назначению;
  • не допускать ухудшения технического состояния имущества, помимо его ухудшения, связанного с нормативным износом в процессе эксплуатации;
  • осуществлять капитальный и текущий ремонт имущества;
  • начислять амортизационные отчисления на изнашиваемую часть имущества.

4.4. Учреждение не вправе отчуждать либо иным способом распоряжаться имуществом, закрепленным за ним собственниками или приобретенным этим Учреждением за счет средств, выделенных ему собственниками на приобретение такого имущества.

4.5. Собственники имущества, закрепленного за Учреждением, вправе изъять излишнее, неиспользуемое либо используемое не по назначению имущество и распорядиться им по своему усмотрению.

4.6. Доходы, полученные в результате собственной хозяйственной деятельности, и имущество, приобретенное за счет этих доходов, поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения и учитываются на отдельном балансе.

4.7. Учреждение осуществляет в соответствии с действующим законодательством оперативный бухгалтерский учет результатов хозяйственной и иной деятельности, ведет статистическую и бухгалтерскую отчетность.

4.8. За искажение государственной отчетности должностные лица Учреждения несут установленную законодательством Российской Федерации дисциплинарную, административную и уголовную ответственность.

5. УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ

5.1. Высшим органом управления Учреждения является Общее собрание учредителей, в состав которого входят учредители Учреждения.

5.2. Заседание Общего собрания учредителей проводится не реже одного раза в год.

5.3. Проводимые заседания Общего собрания учредителей, помимо годового заседания, являются внеочередными. Внеочередное заседание Общего собрания учредителей проводится по требованию любого члена Общего собрания.

5.4. К компетенции Общего собрания учредителей относится:

5.4.1. Определение основных направлений деятельности Учреждения, а также принятие решения об участии в союзах, ассоциациях и других объединениях некоммерческих организаций.

5.4.2. Изменение Устава Учреждения.

5.4.3. Принятие решения о реорганизации или ликвидации Учреждения.

5.4.4. Назначение ликвидационной комиссии.

5.4.5. Избрание Главного врача Учреждения и досрочное прекращение его полномочий, установление размеров выплачиваемых ему вознаграждений и компенсаций.

5.4.6. Избрание Ревизионной комиссии.

5.4.7. Утверждение годовых отчетов, годовых бухгалтерских балансов.

5.4.8. Утверждение (принятие) документов, регулирующих внутреннюю деятельность Учреждения (внутренних документов Учреждения).

5.4.9. Определение размера и формы оплаты труда работников в Учреждении, определение условий оплаты труда работникам Учреждения.

5.4.10. Создание филиалов и открытие представительств, утверждение положений о них и назначение их руководителей.

5.4.11. Принятие решения об учреждении предприятий, организаций любых организационно-правовых форм в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации.

5.4.12. Принятие решения об осуществлении конкретных видов предпринимательской деятельности.

5.4.13. Утверждение отчетов доходов и расходов по предпринимательской деятельности.

5.5. Решение вышеперечисленных вопросов относится к исключительной компетенции Общего собрания учредителей.

5.6. Решения по вопросам, предусмотренным пп. 5.4.1, 5.4.10, 5.4.11, 5.4.12, 5.4.13, принимаются большинством не менее 2/3 голосов от общего числа голосов учредителей Учреждения. Решения по вопросам, предусмотренным пп. 5.4.2, 5.4.3, принимаются единогласно. Решения по вопросам, предусмотренным пп. 5.4.4, 5.4.5, 5.4.6, 5.4.7, 5.4.8, 5.4.9, принимаются большинством голосов от общего числа голосов учредителей Учреждения.

5.7. Собрание ведет Председатель Общего собрания учредителей, выбранный из состава учредителей.

5.8. Решения Общего собрания учредителей принимаются открытым голосованием.

5.9. Управление Учреждением осуществляет Главный врач.

5.10. Главный врач Учреждения назначается Общим собранием учредителей. Срок полномочий Главного врача составляет лет.

5.11. Главный врач Учреждения подотчетен Общему собранию учредителей и осуществляет свою деятельность на основании и во исполнение решений Общего собрания учредителей.

5.12. Главный врач Учреждения осуществляет руководство деятельностью Учреждения и имеет следующие права и обязанности:

  • без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его во всех учреждениях, организациях и предприятиях, как на территории Российской Федерации, так и за рубежом, заключает договоры от имени Учреждения, выдает доверенности, издает приказы и дает указания, обязательные для всех сотрудников Учреждения;
  • организует работу Учреждения;
  • обеспечивает выполнение планов деятельности Учреждения;
  • устанавливает по согласованию с Общим собранием учредителей цены на оказываемые услуги;
  • утверждает правила, процедуры и другие внутренние документы Учреждения, за исключением документов, утверждение которых отнесено настоящим Уставом к компетенции Общего собрания учредителей;
  • обеспечивает выполнение решений Общего собрания учредителей;
  • подготавливает материалы, проекты и предложения по вопросам, выносимым на рассмотрение Общего собрания учредителей;
  • организует бухгалтерский учет и отчетность;
  • представляет на утверждение Общего собрания учредителей годовой отчет и баланс Учреждения;
  • осуществляет прием (увольнение) сотрудников в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, в т.ч. и на конкурсной основе;
  • назначает на должность главного бухгалтера Учреждения;
  • решает все вопросы текущей деятельности Учреждения;
  • представляет на утверждение Общего собрания учредителей смету расходов Учреждения, утверждает отчеты о финансовой деятельности Учреждения;
  • распоряжается в пределах утвержденной сметы средствами и имуществом Учреждения;
  • имеет право подписи всех (финансовых, банковских и прочих) документов;
  • осуществляет международные связи;
  • утверждает должностные инструкции;
  • несет в пределах своей компетенции персональную ответственность за использование средств и имущества Учреждения в соответствии с его уставными целями и задачами;
  • при необходимости подбирает своих заместителей и делегирует им часть своих полномочий.

6. РЕВИЗИОННАЯ КОМИССИЯ

6.1. Ревизионная комиссия избирается Общим собранием учредителей сроком на 2 (два) года для проверки результатов финансово-хозяйственной деятельности Учреждения.

6.2. Ревизионная комиссия избирается в составе Председателя, Секретаря и двух членов комиссии.

6.3. Ревизионная комиссия:

  • контролирует финансово-хозяйственную деятельность Учреждения;
  • контролирует исполнение положений Устава;
  • не реже одного раза в год проводит проверку финансово-хозяйственной деятельности Учреждения и представляет свой отчет Общему собранию учредителей.

6.4. Ревизионная комиссия вправе привлечь к осуществлению проверок финансово-хозяйственной деятельности Учреждения независимых аудиторов или специализированные аудиторские организации за счет средств Учреждения.

7. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ

7.1. Деятельность Учреждения может быть прекращена путем реорганизации или ликвидации.

7.2. Деятельность Учреждения прекращается по решению Общего собрания учредителей или уполномоченного органа, а также по решению суда по основаниям и в порядке, которые установлены действующим законодательством.

7.3. Учредители или орган, принявший решение о ликвидации или реорганизации, создают ликвидационную комиссию. Решением суда о ликвидации Учреждения на его учредителей либо уполномоченный орган могут быть возложены обязанности по осуществлению ликвидации Учреждения.

7.4. В случае ликвидации Учреждения оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество передается собственникам.

7.5. Учреждение считается прекратившим свою деятельность с момента внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

8. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ К УСТАВУ УЧРЕЖДЕНИЯ

8.1. Изменения и дополнения к Уставу утверждаются решением Общего собрания учредителей и подлежат государственной регистрации.

8.2. Государственная регистрация изменений и дополнений к Уставу Учреждения осуществляется в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.

8.3. Изменения и дополнения к Уставу Учреждения вступают в силу с момента их государственной регистрации.

Обратите внимание, что уставы составлен и проверен юристами и является примерным, он может быть доработан с учетом конкретных условий сделки. Администрация Сайта не несет ответственности за действительность данного договора, а также за его соответствие требованиям законодательства Российской Федерации.



Понравилась статья? Поделитесь ей
Распечатать статью
Наверх